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下面附上一則新聞讓大家了解時事
瞄準新鮮人 台南市府勞工局下月就業博覽會逾7千職缺
應屆畢業生即將踏入職場，台南市政府勞工局今年將辦理6場次「青少年職涯探索就業講座」，邀請學者專家一起為準社會新鮮人把脈，提供正確的就業諮詢，下月在南台科大辦理大型就業博覽會，將提供逾7千個職缺。勞工局日前就結合白河商工來辦理，邀請職涯規劃顧問葉慶鴻來講授「職涯規劃與職場軟實力」，課程分享提醒青少年掌握就業門檻的關鍵能力，了解職涯規劃重要性及職場正向態度影響效果，啟發學員未來實現理想生活的機會。. } }); } 勞工局長王鑫基表示，6月到8月是青年學子踏出校門進入職場的「求職準備期」，根據勞動部勞動力發展署「2018企業徵新話大調查」顯示，企業對新鮮人步入職場，重視「態度」更勝於「專業」及最需要改進「抗壓性低、挫折忍受度差」等軟實力培養的問題。他也勉勵青少年朋友，把握生活環境面臨困難機會，要有面對問題抗壓及解決能力，抗壓性不足的新鮮人，新鮮人在校時可多培養抗壓性，面對未來科技協作的競爭職場，要先清楚自己未來職涯發展及可能發生的角色功能定位。勞工局職訓就服中心主任梁偉玲表示，職訓就服中心除為市民找工作、為廠商找人才外，也辦理多場的就業講座及相關活動，為求(轉)職的民眾提供職涯適性診斷及建議，勞工局也建置「台南工作好找」APP，只透過手機下載就可以免費獲得就業服務，將於6月15日於南台科技大學舉辦今年第二場大型就業博覽會，將提供超過7推薦產品2018流行商品千個工作機會。瞄準準新鮮人，台南市府勞工局下月就業博覽會，提供逾7千職缺。圖/台南市政府勞工局提供 分享 facebook
鳥嘴潭將供自來水27萬CMD 環團：上游不保護 彰化人還是不敢喝
2018年07月26日 上稿編輯： 賴溫狠 環境資訊中心記者 賴品瑀報導
水利署以彰化目前沒有水庫，長期使用地下水，造成嚴重的地層下陷問題為理由，計畫開發鳥嘴潭人工湖。在26日環署審查鳥嘴潭淨水廠環評案的初審時，環團與環評委員，關注鳥嘴潭人工湖可能造成烏溪下游水量減少，恐怕重蹈集集攔河堰的覆轍，造成河川裸露而引發彰化西北部揚塵問題；是否真的能改善自來水外的抽用地下水問題。
此案還需補件再審，小組並要求將原水引水管道納入評估範疇，包括路線規劃、沿線環境敏感點調查、施工階段土方開挖影響、營運階段管理維護等，並提出環境管理對策。也要說明鳥嘴潭人工湖對下游農業灌溉、生態、揚塵空污等控管機制。
這次環評受審的鳥嘴潭淨水廠、鳥嘴潭人工湖下游自來水供水工程，都是與鳥嘴潭人工湖相關，小組召集人劉益昌更以「孿生兄弟」來稱這些計畫的關係，鳥嘴潭人工湖在2013年已經通過環評。鳥嘴潭淨水場的作用為將鳥嘴潭人工湖的原水淨化處理，設計處理水量27萬CMD，將供給彰化縣25個鄉鎮市與台中市烏日區溪尾里。自來水公司預估，鳥嘴潭人工湖的興建，將可減抽彰化地區地下水量達每年6200萬噸。
環團主張，應該先劃設自來水水源水質保護區，並著手上游養豬戶等污染的改善，再談鳥嘴潭人工湖計畫。
台灣水資源保育聯盟學術召集人陳椒華表示，環團要求鳥嘴潭人工湖要先確定劃設公告烏溪水源區，否則不能蓋。因為根據自來水公司水質資料，彰化目前地下飲用水水質很差，導電度、硬度、總溶解固體已是台北市自來水水質的2~5倍。既然政府想要從前瞻計畫砸200多億給彰化縣民喝自來水，那麼難道不應劃設自來水保護區？
陳椒華強調，如果不劃設保護區、不檢討上游眾多的養豬場，那麼就算是自來水，彰化縣民仍可能喝到豬尿水、污染工廠廢水、廢棄物掩埋場廢水。彰化縣綠色資源人文保育協會理事長吳麗慧亦認為，即便不是地下水了，若換做仍是水源受污染的自來水，彰化人還是不敢喝，寧可去加水站買水喝，那就不需要浪費這筆公帑。
對於民間團體的意見，環委王文誠、劉希平也贊同，不但認為的確應該考慮劃設保護區，也認為應該藉著環評審查過程的機會，重新省視上游的污染。不過，水公司卻表示，水質好處理成本也能降低，他們當然希望劃設，但之前卻遭遇地方縣市首長、鄉公所紛紛表態，若要劃設保護區就反對鳥嘴潭人工湖的興建，水公司對此也感為難。
水質保護區是否劃設的爭議，此案是否將如集集攔河堰的興建加劇當地河川裸露，而引發彰化西北部揚塵問題，也遭小組要求再做說明與因應對策。
另外，提供了自來水後，是否就能減緩彰化當地超抽地下水的問題，陳椒華認為，農民還是需要抽用，恐怕不是興建人工湖可以解決，召集人劉益昌因此要求，水公司必須提出，對於非自來水的抽地下水樣態的掌握狀況。
而民間也質疑，這個鳥嘴潭人工湖除了提供彰化居民民生用自來水外，也將提供做為工業用水，但是水公司卻對這一點避重就輕，劉益昌更直接點出，可能要提供的就是中科四期二林園區、二林精密機械產業園區，要求水公司下次再審應該明確說明。
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